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Message  activité complémentaire( 3 Réponses )26/04/2003 à 21:13:04
J'ai lu dans une documentation qu'un gérant minoritaire non rémunéré de sarl qui est en même temps salarié à temps complet dans une toute autre structure bénéficie d'exonérations sur ses cotisations sociales ce qui impliquerait que cette forme soit la plus intéressante pour quelqu'un qui a seulement envie au départ de se lancer dans une toute petite activité complémentaire. Par contre je viens de lire dans le forum qu'au 18/03 laSARL à un euros n'existait pas encore, et aujourd'hui? Merci.

O. le 26/04/2003 à 21:13:04

 
 
Réponse
Un gérant minoritaire et non salarié ne coûte rien à l'entreprise, je ne vois donc pas en quoi il peut bénéficier d'exonérations dans la même entreprise.
La SARL à 1 euro n'existe pas et pose de sérieux problèmes juridiques, alors, le temps qui passe ..... ne se rattrape guère.

ROBEAU G. le 26/04/2003 à 21:21:47

 
suite
D'abord merci beaucoup c'est fantastique une réponse un samedi soir! Mais je me suis mal expliquée dans le but de faire court :je voulais dire que lorsqu'on veut commencer une petite activité complémentaire d'une activté salariée, il semble qu' il n'y ait qu'en créant une SARL sans salarié et avec un gérant minoritaire non rémunéré qu'on évite de cotiser à l'Urssaf (du moins cotisation minimum parait-il remboursée par la suite) et assurance maladie etc sauf cotiser à une caisse vieillese sur 200Xsmic horaire. peut-être me suis mal documentée. vous vouyez bien le problème : recherche de la meilleure structure permettant de commencer une petite activté . Merci encore

O. le 26/04/2003 à 21:31:53

 
Réponse
Avec une SARL et un gérant minoraitaire non salarié, IL N'Y A AUCUNES CHARGES SOCIALES

ROBEAU G. le 28/04/2003 à 10:21:09




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